6月10日上午，为切实助力毕业生顺利就业、解决离校事务等问题，海药院（青科院）召开毕业生座谈会，党委副书记李振阳主持会议并讲话。

会上，李振阳通报了学校关于毕业生就业工作的相关要求，结合研究院当前就业数据，深入分析了就业形势，并对全体毕业生提出要求：一是要正确认识就业工作的重要意义。高质量就业不仅是推动经济社会持续发展的重要力量，也是衡量高校人才培养水平的关键指标，直接关系学校和研究院声誉与社会影响力，还是学生安身立命之本和实现自我价值的重要途径，同学们要建立起就业责任意识。二是科学理性选择就业岗位，牢固树立“先就业后择业”的务实观念。面对当前严峻就业形势，学生们要主动拓宽就业视野，积极投递简历、参与面试，争取尽早落实就业去向，避免因过度观望错失良机。三是坚决杜绝虚假就业行为，保障自身合法权益。同学们务必认真甄别用人单位资质，警惕“高薪资、低要求”等不合理招聘信息，谨防陷入求职陷阱，也不要为了就业而提供虚假信息。

李振阳希望同学们站好毕业前的“最后一班岗”，严格遵守学校请销假、晚点名等规章制度，确保离校前的学习生活秩序，同时提前熟悉档案整理、组织关系转接等毕业手续办理流程，认真细致完成各项离校准备工作，充分发挥榜样引领作用，为低年级同学树立积极向上的学习标杆。

毕业生代表们纷纷发言，积极提出他们在学习生活中最为关心的问题，包括请假、盖章、档案等事务的办理流程，新院区的建设规划与搬迁时间，以及就业相关问题等，同时对研究院的发展提出了意见建议。

为扎实推进2025届毕业生离校工作，切实提升对毕业生的服务品质、传递人文关怀，研究院积极搭建与毕业生之间沟通交流的稳固桥梁。后续研究院也将持续深入推进，不断拓展交流渠道、丰富交流形式，加速流程优化与信息公开，凝聚毕业生的智慧与力量，共同推动研究院更好更快发展。

辅导员、毕业生代表参加会议。